7月17日上午，学院召开人力资源咨询服务项目启动会。学院党委副书记、纪委书记贺建飞，诚通人力资源有限公司党委书记、董事长程功出席会议，学院办公室（党委办公室）主任吴旭东主持会议。各部门主要负责人及有关同志，项目组成员参加会议。

会议指出，人力资源体系优化是今年学院的一项重点工作，事关学院事业发展大局，事关教职工切身利益。会议强调，要深刻认识开展人力资源咨询服务项目的重要意义，努力实现组织架构优化、定岗定编定责科学、绩效作用显著、发展渠道畅通、薪酬设计合理、激励手段有效等目标，以高质量人力资源管理工作服务保障学院高质量发展。会议要求，要做深做实调查研究，实事求是开展组织岗位体系设计，构建以战略为导向的绩效考核体系，以价值为导向的薪酬激励体系和职业发展体系。各部门要以高度负责的精神，提高认识、认真落实、积极配合，为深入推进干部人才队伍建设，增强学院核心功能、提高核心竞争力，努力实现建设中国特色、国企特点、一流的国家级干部教育培训机构目标作出积极贡献。