8月27日至29日，首期国有企业管理案例开发与教学工作坊在学院北京怡生园基地顺利举行。来自中央企业和地方国资国企负责培训及案例相关工作的同志、高校商学院从事案例研究和教学工作的教师，共47人参加培训。
本期工作坊深入贯彻落实《干部教育培训工作条例》和《全国干部教育培训规划（2023—2027年）》关于加强案例教学的要求，在案例开发与教学理论方法赋能的基础上，搭建案例协作开发平台，邀请来自中国浦东干部学院、中国管理案例共享中心、中国兵器人才研究院的案例专家分享交流，实现问题共研、方案共创和成果共享。工作坊创新组建校企共创小组，围绕案例的选题价值评估、经验知识萃取、教学设计呈现等开展实战演练，采取企业提供真实情景、高校提炼理论框架的方式，实现双向赋能，实现案例“选题—开发—教学”三位一体能力进阶。
学员表示，工作坊采用的校企共创模式很新颖很有效，搭建了企业与高校之间合作的桥梁，既学习了案例理论又掌握了实操方法，回到岗位后，要将学习成效转化为案例开发与教学的具体实践，推动国有企业优秀鲜活的案例及时应用于干部教育培训。
